[ITmedia ビジネスオンライン] 確認、問い合わせ、督促……労務担当者を疲弊させる「名もなき業務」　DXが進んでも解決しないワケ

労務担当者の約半数が、1日3回以上業務を中断させられている──SmartHR（東京都港区）の調査で、問い合わせ対応や督促といった「名もなき業務」が、日常的に業務を分断している実態が明らかになった。
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