[ITmedia ビジネスオンライン] 若者に広がる「頑張らない月曜日」とは? 最低限の仕事しかしないムーブメントのワナ

チームの若手社員が、月曜日だけ明らかにペースを落としているという。メールの返信は遅く、会議での発言も少ない。火曜日以降は普通に働くのだが、月曜日だけ別人のようだと。
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